REGROUPEMENT DE DOCUMENTS UTILES

Description en organisation de la compagnie d’appui du génie (extrait du DUO 2011 du 19e RG) à 05/29/110 soit 144 PAX

-    Son de commandement et de logistique à 02/04/11 soit 17 PAX
    Gr commandement
    Gr d’échelon
    Gr d’appui équipé de 4 TRM 10 000

-    Son organisation du terrain à 01/04/25 soit 30 PAX
    Gr commandement
    Gr organisation du terrain (OT) à 00/01/08 soit 9 PAX
    Gr chantier à 00/01/09 soit 10 PAX
    Gr moyen de forage rapide (MFR) à 00/01/06 soit 7 PAX

-    Son d’aide au déploiement à 01/03/25 soit 29 PAX
    Gr commandement
    Deux Gr ADU à 00/01/09 soit 10 PAX chacun
    Gr levage à 00/00/05 soit 5 PAX

-    Son Eau à 00/09/31 soit 40 PAX
    Gr commandement
    Gr SLPEP à 00/01/02 soit 3 PAX
    Gr MATEM à 00/01/05 soit 6 PAX
    Deux Gr UMTE à 00/01/05 soit 6 PAX chacun
    Gr MATS à 00/01/08 soit 9 PAX
    Gr énergie à 00/02/04 soit 6 PAX

-    Son engins de franchissement de l’avant à 01/09/18 soit 28 PAX
    Gr commandement
    Quatre Gr EFA à 00/02/04 soit 6 PAX

BTX

Description en organisation du groupe plongeurs de combat du génie, entité relevant du BOI/SLRO donc de la CCL (extrait du DUO 2011 du 19e RG) à 01/07/07 soit 15 PAX

o    CHEF DE DETACHEMENT PLONGEURS DE COMBAT DU GENIE
o    ADJOINT DETACHEMENT PLONGEURS DE COMBAT DU GENIE
o    CHEF EQUIPE PLONGEURS DE COMBAT DU GENIE A 00/06/00
o    CHEF D'AGRES PLONGEURS DE COMBAT DU GENIE A 00/00/03
o    PLONGEUR DE COMBAT DU GENIE A 00/00/04

BTX

Bonsoir,
S'est tenu fin septembre et début octobre à l'Amphi Foch à l'Ecole Militaire à Paris, le GRAT ou Grand Rapport de l'Armée de Terre. C'est une grande réunion où commandement et administration parisiens retrouvent les acteurs de terrain que sont les patrons de brigades et les chefs de corps.
C'est un temps fort de la vie de la communauté militaire terrienne qui permet les échanges et surtout qui donne au CEMAT (nouveau) l'occasion de délivrer "à huis clos" un certain nombre de messages.
Extrait du Blog du Président de l'Epaulette, ces qqs informations :
" La réunion s'est déroulée hier 12 octobre à l'École militaire. Les intervenants CEMAT, GMG (général major général), COMFT (forces terrestres), DRHAT (directeur des ressources humaines), COMIAS (commandant interarmées du soutien), adjoint SIMMT (structure intégrée du maintien en condition opérationnelle des matériels terrestres), n'ont pas masqué les difficultés présentes et à venir ainsi que les incertitudes liées au suivi des programmations et aux échéances majeures de 2012.
Par grands chapitres on retiendra: 
1.DRHAT: dynamiser la promotion interne (DT, EMIA, OAEA, rang, ESP- ex majors, SD); gagner la bataille des effectifs (attrition, fidélisation); préserver l'attractivité des carrières et des parcours professionnels. (ndlr: le “comment?” n'a pas été évoqué sur ces points.) 
2. COMFT: faire effort sur l'instruction en garnison et l'appropriation des nouveaux équipements; mettre en œuvre le nouveau cycle de préparation opérationnelle à 5 temps (intégrant préparation “à la guerre” et “à une guerre”); renforcer l'engagement sur le territoire national, milieu naturel de l'armée de Terre (rendu possible par la baisse de volume des OPEX: 10000 à 6700 aujourd'hui). (ndlr: mesures en cours, certaines données classées DR ne peuvent  pas figurer ici) 
3. SIMMT: atteindre le fonctionnement cible de la PEGP (politique d'emploi et de gestion des parcs); accompagner la marche vers le modèle de force 2014 et préparer l'avenir avec le programme SCORPION (Synergie du COntact Renforcée par la Polyvalence et l’InfovalorisatiON). (ndlr: il fallait le trouver!) 
Le programme Scorpion a pour objectifs :
•    de renouveler ou moderniser les véhicules blindés de combat (transports de troupe protégés, chars légers et chars lourds), datant des années 70, 80 et 90 ; 
•    d'améliorer la protection des combattants et des matériels ; 
•    d'accroître l'efficacité des soldats et des systèmes d'armes par la mise en réseau des systèmes d'information et des systèmes de combat. 
........./.............
Un effet direct, souligné par le DRHAT, concerne la tension sur les effectifs avec un cortège habituel de mesures envisagées “pour le cas ou”: décalage des tableaux d'avancement, effort sur la fidélisation (2012: “Année de la fidélisation” - GMG) au détriment du recrutement, mesure d'incitation au départ pour arriver en cible fin 2012 en ayant tenu les objectifs de déflation (2600 PM et 800 PC en 2011, 2300 et 400 en 2012)…tout en intégrant les nouvelles limites d'âge! ".
www.epaulette.org/
cliquet sur le blog du Président
BTX

Comparaison en organisation du Groupement Commando Parachutiste du régiment d’infanterie parachutiste (02/16/12 soit 30 PAX) et du Groupement Commando Montagne du bataillon de chasseurs alpins (02/16/22 soit 40 PAX)

Extrait DUO 2011 des 3e RPIMa et 13e BCA
-    GCP
    Gr de commandement et d’appui (02/04/04 soit 10 PAX)
o    équipe de commandement (02/01/01 soit 4 PAX) avec 2 officiers chefs de section de combat, un sous-officier graphiste et un EVAT
o    équipe d’appui divisée en 3 sous-équipes (00/03/03 soit 6 PAX) avec 3 sous-officiers chefs de section de combat, 2 sous-officiers chefs de groupe et un EVAT chef de trinôme


    Gr commando n°1 (00/06/04 soit 10 PAX)
o    équipe de commandement (00/03/01 soit 4 PAX) avec 2 sous-officiers experts Infanterie, un sous-officier graphiste et un EVAT
o    3 équipes (00/01/01 soit 2 PAX ou un total de 6 PAX) chacune avec un sous-officier chef de section et un EVAT chef de groupe

    Gr commando n°2 (00/06/04 soit 10 PAX)

Ndlr : sur les 12 MDR.C équipiers GCP, 6 ont le niveau fonctionnel de caporal-chef (NF 1c) et 6 celui de caporal (NF 1b). De nature à dissiper les fantasmes précoces et pulser les vocations naissantes.

-    GCM
    Deux Gr détachement de liaison de mise en œuvre des opérations (01/02/02 soit 5 PAX chacun) avec un CDS, un SOA cbt INF, un sous-officier graphiste, un EVAT chef de trinôme et un EVAT opérateur radiophoniste

    Six équipes (00/02/03 soit 5 PAX chacune) avec un SOA cbt INF, un sous-officier chef de groupe de cbt INF, un EVAT gradé d’infanterie confirmé, un EVAT chef de trinôme et un EVAT opérateur radiophoniste

Ndlr : sur les 22 MDR.C équipiers GCM, 6 ont le niveau fonctionnel de caporal-chef (NF 1c) et 14 celui de caporal (NF 1b).

Sur Dailymotion, je recommande « GROUP COMMANDO DE MONTAGNE » posté par zayads.
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Voila la liste que l'on ma donné au CIRFA :



Et celle que j'ai reçu du régiment (seulement l'administratif)